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SUMMARY:ChueLee live am Strassenfest
DESCRIPTION:Im Juli und August verwandelt sich die Dorfstrasse jeden Mittwochabend von 20 bis 24 Uhr in eine Feststrasse mit Live-Musik\, Shows und verschiedenen Aktivitäten. \nChueLee ist das bekannte volkstümliche-rockige Duo von Christian Duss und Martin Schwarzentruber. Seit Jahren gehören sie zu den festen Grössen der Schweizer Schlager und Volksmusikfestivals. Ihr eigener Sound\, ein Mix von Rock\, Pop\, Mundart und volkstümlichen Elementen machen „ChueLee“ unverwechselbar und einzigartig.
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SUMMARY:Daniel Kandlbauer live am Strassenfest
DESCRIPTION:Im Juli und August verwandelt sich die Dorfstrasse jeden Mittwochabend von 20 bis 24 Uhr in eine Feststrasse mit Live-Musik\, Shows und verschiedenen Aktivitäten. \nDaniel Kandlbauer\, Singer-Songwriter aus Grindelwald\, kann bei seinen energievollen Shows auf Material von fünf Solo-Alben zurückgreifen.
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SUMMARY:The Murphys live am Strassenfest
DESCRIPTION:Im Juli und August verwandelt sich die Dorfstrasse jeden Mittwochabend von 20 bis 24 Uhr in eine Feststrasse mit Live-Musik\, Shows und verschiedenen Aktivitäten. \nThe Murphys – ihre musik ist mindestens genauso süffig wie das irische bier\, welches der band den namen geliehen hat. professionell\, souverän und immer begeisterungsfähig können sie in kleinstbesetzung ihre individuelle\, langjährige erfahrung zum ausdruck bringen. sie lieben musik und verstehen es\, menschen zu begeistern.
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SUMMARY:Meet & Greet 2026
DESCRIPTION:Meet & Greet – Freitag\, 28. August 2026\nEs gibt gleicht doppelt Grund zum Feiern!\nAnlässlich unseres „MEET & GREET“ Event und zum 60. Geburtstag von Daniel Heller möchten wir gerne gemeinsam feiern! \nWann: Freitag\, 28. August 2026 ab 17 Uhr \nWas: Meet & Greet und 60. Geburtstag von Daniel Heller \nWo: Eiger Lodge Grindelwald \nKosten: keine – gerne laden wir euch ein! \nAnmeldung: bis spätestens 7. August 2026 per Mail an resort@eiger-grindelwald.ch oder per Anmeldeformular. \nFreut euch auf feine Kulinarik\, ausgewählte Weine und Drinks und eine grossartige 70er-Jahre-Band – alles in entspannter Atmosphäre. \nDaniel\, Gisela & das Heller Gastro Team \n  \n  \n\n\n                \n                        \n                            Anmeldeformular Meet & Greet 2026\n                             \n                        \n                        KontaktdetailsName(erforderlich)\n                            \n                            \n                                                    Vorname\n                                                    \n                                                \n                            \n                            \n                                                            Nachname\n                                                            \n                                                        \n                            \n                        E-Mail(erforderlich)\n                                \n                                    E-Mail eingeben\n                                    \n                                \n                                \n                                    E-Mail bestätigen\n                                    \n                                \n                                \n                            TelefonAnschrift    \n                    \n                         \n                                        Anschrift\n                                        \n                                   \n                                    Stadt\n                                    \n                                 \n                                    PLZ\n                                    \n                                \n                                        Land\n                                        AfghanistanAlbanienAlgerienAmerikanisch-SamoaAmerikanische JungferninselnAndorraAngolaAnguillaAntarktisAntigua und BarbudaArgentinienArmenienArubaAserbaidschanAustralienBahamasBahrainBangladeshBarbadosBelgienBelizeBeninBermudaBhutanBolivienBosnien und HerzegowinaBotswanaBouvetinselBrasilienBritische JungferninselnBritisches Territorium im Indischen OzeanBrunei DarussalamBulgarienBurkina FasoBurundiCaymen InselnChileChinaCookinselnCosta RicaCuraçaoCôte d'IvoireDemokratische Volksrepublik LaosDeutschlandDjiboutiDominicaDominikanische RepublikDänemarkEcuadorEl SalvadorEritreaEstlandEswatiniFalklandinselnFidschiFinnlandFrankreichFranzösisch-GuayanaFranzösisch-PolynesienFranzösische Süd- und AntarktisgebieteFutuna (Wallis und Futuna)Färöer-InselnGabunGambiaGeorgiaGhanaGibraltarGrenadaGriechenlandGroßbritannienGrönlandGuadeloupeGuamGuatemalaGuernseyGuineaGuinea-BissauGuyanaHaitiHeard und McDonaldinselnHeiliger StuhlHondurasHongkongIndienIndonesienIrakIranIrlandIslandIsle of ManIsraelItalienJamaikaJapanJemenJerseyJordanienKambodschaKamerunKanadaKap VerdeKaribische NiederlandeKasachstanKatarKeniaKirgistanKiribatiKokosinselnKolumbienKomorenKongoKongo\, Demokratische Republik desKorea. Demokratische VolksrepublikKroatienKubaKuwaitLesothoLettlandLibanonLiberiaLibyenLiechtensteinLitauenLuxemburgMacauMadagaskarMalawiMalaysiaMaledivenMaliMaltaMarokkoMarshall-InselnMartiniqueMauretanienMauritiusMayotteMexikoMikronesienMoldawienMonacoMongoleiMontenegroMontserratMosambikMyanmarNamibiaNauruNepalNeukaledonienNeuseelandNicaraguaNiederlandeNigerNigeriaNiueNordmazedonienNorfolkinselNorwegenNördliche MarianenOmanOsttimorPakistanPalauPalästina\, BundesstaatPanamaPapua Neu GuineaParaguayPeruPhilippinenPitcairninselnPolenPortugalPuerto RicoRuandaRumänienRussische FöderationRéunionSaint-BarthélemySaint-Pierre und MiquelonSalomonenSambiaSamoaSan MarinoSaudi-ArabienSchwedenSchweizSenegalSerbienSeychellenSierra LeoneSimbabweSingapurSint MaartenSlovenienSlowakeiSomaliaSpanienSri LankaSt. Helena\, Ascension und Tristan da CunhaSt. Kitts und NevisSt. LuciaSt. MartinSt. Vincent und die GrenadinenSudanSurinamSvalbard und Jan MayenSyrien\, Arabische RepublikSão Tomé und PríncipeSüdafrikaSüdgeorgien und die Südlichen SandwichinselnSüdkoreaSüdsudanTadschikistanTaiwanTansania\, Vereinte RepublikThailandTogoTokelauTongaTrinidad und TobagoTschadTschechienTunesienTurkmenistanTurks- und CaicosinselnTuvaluTürkeiUS Minor Outlying IslandsUgandaUkraineUngarnUruguayUsbekistanVanuatuVenezuelaVereinigte Arabische EmirateVereinigte Staaten von AmerikaVietnamWeihnachtsinselWeißrusslandWestsaharaZentralafrikanische RepublikZypernÄgyptenÄquatorial GuineaÄthopienÅlandinselnÖsterreich \n                                    \n                    \n                Anzahl Personen(erforderlich)Möchtest du eine Offerte bezüglich einer Zimmerreservation erhalten?(erforderlich)\n								\n								Ja\, gerne für im Eiger Mountain & Soul Resort\n							\n								\n								Ja\, gerne für in der Eiger Lodge\n							\n								\n								Nein\, danke\n							Anreise\n                            \n                            TT Punkt MM Punkt JJJJ\n                        \n                        Abreise\n                            \n                            TT Punkt MM Punkt JJJJ\n                        \n                        Weitere InformationenLass uns bitte wissen\, zu welchen Daten und für welche Personenanzahl wir dir ein unverbindliches Angebot erstellen dürfen.\n          \n            \n            \n            \n            \n            \n            \n            \n            \n            \n            \n            \n            \n            \n        \n                        \n                        \n\n 
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SUMMARY:Das Jetzt und du
DESCRIPTION:Bewusst im «Hier und Jetzt» sein und Voraussetzungen für ein empathisches Miteinander schaffen.\nWer kennt das nicht: Immer wieder schweifen die Gedanken ab\, ich bin im Autopilot-Modus und die Konzentration ist weg. Fehler schleichen sich ein und gleichzeitig bemerke ich nicht mehr\, wie es meinem Umfeld geht und verpasse dadurch wichtige Stimmungen und Veränderungen. Wie schaffe ich es\, mich wieder „in den Moment“ zu bringen? Und wie kann ich achtsamer mit mir selbst und somit auch empathischer werden? \nDas Modul 2 der Emotionalen Kompetenzen beleuchtet die Themen Präsenz und Empathie und zeigt in Gruppenarbeiten\, Interaktionen und Rollenspielen Möglichkeiten auf\, wie ich mein Dasein im Hier und Jetzt bewusster erleben kann. Achtsames und bewusstes Wahrnehmen meiner Gedanken und Befindlichkeit sind die Voraussetzung\, mich in dem Moment «zu erden». Nur so kann ich mich einlassen und mit dem «du» in Kontakt gehen. Denn Mitgefühl mit mir und anderen ist wichtig\, aber Mitleiden hilft niemandem! \nLernziele: \nDu \n\nkennst die Grundlagen von «Achtsamkeit und Präsenz» und weisst\, welche Faktoren dich im Alltag aus der Präsenz holen und zu Konzentrationsverlust führen\nübst Techniken und Methoden\, dich selber wieder in den Moment und zur Ruhe zu bringen\ngewinnst erste Einblicke in das Thema Empathie und lernst\, woran du Empathie erkennen und wie du Mitgefühl von Mitleid unterscheiden kannst\nkennst und verstehst die Methoden\, Empathie über Kommunikation auszudrücken\nreflektierst deine eigenen Ressourcen und lernst\, sie bewusst «hervorzuholen»\ngehst bewusster mit den Begriffen Präsenz und Empathie und erlebst und reflektierst dich und dein Umfeld in deinen Alltagssituationen\n\nInformationen: \n\nReferentin: Birgit Fritz-Egger\, zertifizierter Selfness Coach\nAnmeldungen: bis einen Monat vor dem Anlass auf hrm@eiger-grindelwald.ch \nVeranstaltungsort: Hotel Sunstar\, Grindelwald\nTeilnahmekosten: CHF 450 pro Person\, inklusive Verpflegung\nfür weitere Infos Workshops 2026\, bitte hier klicken
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SUMMARY:Leadership – situatives Führen
DESCRIPTION:Ausbildung für Führungskräfte inkl. Persolog-Modell\nFührungsinstrumente\, Kommunikationspsychologie\, Persönlichkeitsentwicklung\nKonzept und Leitung: Erwin Germscheid Germscheid-Concept.de \nDie Ausbildung basiert auf 3 Säulen: \nAuseinandersetzung mit der Führungsrolle als roter Faden der gesamten Ausbildungsreihe. Es geht nicht bloß um die Vermittlung von Wissen und die Einübung von Techniken\, sondern stets auch um die Reflexion\, wie ich in unterschiedlichen Führungssituationen authentisch meiner Rolle als Führungskraft gerecht werden kann. \nPraxisorientierung durch Praxisübungen\, Fallsimulationen und Bearbeitung von echten Praxisfällen der Teilnehmer:innen. \nBodenständiger Theorieanspruch: Wie beim Autoführerschein\, basiert die Ausbildung auf dem Verständnis einer praktischen und einer theoretischen Ausbildung. Jedes Training wird mit gängigen theoretischen Grundlagen begonnen\, die den Zweck haben\, das eigene Führungshandeln begründen und reflektieren zu können. \nZiele der Ausbildung: Wissen über Grundlagen von Führungsmodellen\, Grundkonzepte der Mitarbeiterführung\, Reflexion der eigenen Führungspersönlichkeit (PERSOLOG Leadership Profil)\, Sicherheit gewinnen in Mitarbeitergesprächen und Konfliktmoderation. \n\nModul 1: 19. – 20. Mai 2026 in Grindelwald\, CH\nModul 2: 7. – 9. Juli 2026  in Rodenbach bei Puderbach\, DE\nModul 3: 29. September – 1. Oktober 2026 CH oder DE\nModul 4: 2. – 4. Dezember 2026 in Grindelwald\, CH\nTeilnamekosten: Euro 3’900 pro Person (exkl. Seminar- und Übernachtungskosten)\n\nFür detaillierte Informationen zu den Inhalten und zum Referenten – bitte hier klicken \n 
URL:https://www.eiger-grindelwald.ch/event/leadership-situatives-fuehren-ws/2026-09-29/
LOCATION:Eiger Mountain & Soul Resort\, Dorfstrasse 133\, Grindelwald\, 3818
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SUMMARY:Ich entscheide gern
DESCRIPTION:Wege aus dem Entscheidungsdilemma finden. Entscheidungen mit Kopf\, Herz und Bauch treffen. Als Mitglied im Team agieren.\nEntscheidungen treffen wir täglich zum Beispiel im Supermarkt beim Einkaufen. Da fällt es uns nicht schwer. Aber wie ist das mit «grösseren» Entscheidungen? Wie kann ich mich «richtig» entscheiden und mich dabei sicher und wohl fühlen? Gibt es neben der klassischen «Pro und Contra»-Liste noch andere Methoden? \nDas Modul 3 der Emotionalen Kompetenzen beleuchtet die Themen Teamfähigkeit und Entscheidungsfähigkeit und zeigt in Gruppenarbeiten\, Interaktionen und Rollenspielen  Möglichkeiten auf\, wie ich mich aus dem klassischen Entscheidungsdilemma lösen und mich bewusst mit «Kopf\, Herz und Bauch» entscheiden kann. Dabei werden verschiedene Rollen im Team in diesem Modul ebenso thematisiert wie meine eigene Team– und Führungsstärke. \nLernziele: \nDu \n\nkennst die verschiedenen Ebenen\, auf denen Entscheidungen getroffen werden und kannst sie bewusst nutzen\nlernst\, wie du dich aus einem «Entscheidungsdilemma» befreien kannst und machst Bekanntschaft mit den verschiedenen Methoden und Techniken zur Entscheidungsfindung\nbefasst dich mit den Grundlagen von Teamfähigkeit und den Erkennungsmerkmalen für ein «gutes» Team\ngewinnst Erkenntnisse\, welche Rollen in einem Team vorhanden sind und kannst dich selbst und dein Team einordnen\ngehst bewusster mit den Themen Entscheidung und Teamfähigkeit um und kannst das Erlernte in dein Umfeld und deinen Alltag übertragen\n\nInformationen: \n\nReferentin: Birgit Fritz-Egger\, zertifizierter Selfness Coach\nAnmeldungen: bis einen Monat vor dem Anlass auf hrm@eiger-grindelwald.ch \nVeranstaltungsort: Hotel Sunstar\, Grindelwald\nTeilnahmekosten: CHF 450 pro Person inkl. Verpflegung\nfür weitere Infos Workshops 2026\, bitte hier klicken
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SUMMARY:Leadership – situatives Führen
DESCRIPTION:Ausbildung für Führungskräfte inkl. Persolog-Modell\nFührungsinstrumente\, Kommunikationspsychologie\, Persönlichkeitsentwicklung\nKonzept und Leitung: Erwin Germscheid Germscheid-Concept.de \nDie Ausbildung basiert auf 3 Säulen: \nAuseinandersetzung mit der Führungsrolle als roter Faden der gesamten Ausbildungsreihe. Es geht nicht bloß um die Vermittlung von Wissen und die Einübung von Techniken\, sondern stets auch um die Reflexion\, wie ich in unterschiedlichen Führungssituationen authentisch meiner Rolle als Führungskraft gerecht werden kann. \nPraxisorientierung durch Praxisübungen\, Fallsimulationen und Bearbeitung von echten Praxisfällen der Teilnehmer:innen. \nBodenständiger Theorieanspruch: Wie beim Autoführerschein\, basiert die Ausbildung auf dem Verständnis einer praktischen und einer theoretischen Ausbildung. Jedes Training wird mit gängigen theoretischen Grundlagen begonnen\, die den Zweck haben\, das eigene Führungshandeln begründen und reflektieren zu können. \nZiele der Ausbildung: Wissen über Grundlagen von Führungsmodellen\, Grundkonzepte der Mitarbeiterführung\, Reflexion der eigenen Führungspersönlichkeit (PERSOLOG Leadership Profil)\, Sicherheit gewinnen in Mitarbeitergesprächen und Konfliktmoderation. \n\nModul 1: 19. – 20. Mai 2026 in Grindelwald\, CH\nModul 2: 7. – 9. Juli 2026  in Rodenbach bei Puderbach\, DE\nModul 3: 29. September – 1. Oktober 2026 CH oder DE\nModul 4: 2. – 4. Dezember 2026 in Grindelwald\, CH\nTeilnamekosten: Euro 3’900 pro Person (exkl. Seminar- und Übernachtungskosten)\n\nFür detaillierte Informationen zu den Inhalten und zum Referenten – bitte hier klicken \n 
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